Recherche d’efficacité ou suffisance des chiffres?
J'ai passé une bonne partie de la semaine en audit sur un site de 500 personnes. Le coordinateur S&ST en place m'a fait part de…
Poser les bases en S&ST : Eduquer, un facteur à développer ?
En France, les formations obligatoires au sens du Code du Travail voire des recommandations sont légions. Une qualification est nécessaire pour de nombreux sujets :…
Exemplarité et S&ST
Les piliers de la S&ST sont, comme d'autres sujets, l'engagement, l'exemplarité et l'implication de l'encadrement
Poser les bases en S&ST!!!
J'ai évoqué dans plusieurs articles ce sujet. Il incombe au préventeur, il doit également être partagé par l'ensemble de l'encadrement. Nous savons que les données…
Journée mondiale de la Sécurité et de la santé au travail
28 avril : la journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail. Instaurée en 1996 par le mouvement syndical mondial,…
Quelle maturité et quelles progressions possibles en S&ST ?
La culture S&ST se mesure à l'organisation qui ne parle plus de la S&ST comme d'une priorité mais comme d'une valeur d'entreprise. Le schéma suivant,…
Une recette pour performer en S&ST?
Hier, j'animais une formation portant sur la "S&ST : enjeux, leviers et outils" voilà à peu près le contenu de la journée. L'un des stagiaires…
investissement en prévention
Un arppoprt établi en Allemagne a récemment remis l'accent sur l'intérêt économique de la prévention des risques professionnels en entreprise. Les enjeux sont : -…
De la place de l’exemplarité en S&ST
En déplacement sur un site hier et aujourd'hui, j'ai eu à échanger avec un directeur de site qui est convaincu que la sécurité se fait…
La perception du risque!!!
La semaine passée, je réalisais une formation auprès de conducteurs de lignes dans le domaine agro-alimentaire. L'objectif de la journée est d'échanger sur la prévention…
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